【 しごとスタンド 】７月カレンダー

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オープン時間・・・10:00〜16:00

▶︎社労士滞在／10:00〜15:00

外出中の時間もあるため、事前にお電話にてご確認・ご予約いただければと思います。

※個別相談は、ご予約の方を優先させていただきます。

＜ご予約・お問合せ＞

tel：0868-20-1825／まちの人事部

mail：machi-jinji@nagikara.jp

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＜７月：しごとスタンドカレンダー＞　※勉強会詳細は下記参照

３日（月）

４日（火）／しごとコンビニ説明会（10:00〜11:00）

５日（水）／社労士滞在日、勉強会

６日（木）／勉強会

７日（金）

１０日（月）

１１日（火）／町民先生★勉強会

１２日（水）／社労士滞在日、勉強会

１３日（木）／勉強会

１４日（金）

 

１８日（火）／しごとコンビニ説明会（13:00〜14:00）

１９日（水）／社労士滞在日、勉強会

２０日（木）／勉強会

２１日（金）

２４日（月）

２５日（火）

２６日（水）／社労士滞在日、勉強会

２７日（木）／勉強会

２８日（金）

３１日（月）

 

【ミニ勉強会】※事前にお電話にてご予約の上、ご参加ください。

＜NEW★町民先生＞
町民先生とは？・・・奈義町に住む方が先生となり、持っている知識や技術を広める企画。教える側・教えられる側両者の知識・技術アップが目的です。

▶︎7月11日（火)10:00〜12:00／定員10名／参加費500円／準備：糸・針・布

「みんなで始める裁縫 〜 きんちゃく袋編 〜」

ちょっとした小物を入れたりするのに便利なきんちゃく袋。一緒に作りながら、作り方とポイントをご紹介します。幼稚園でも使えるサイズだから、作ったものをお子さま用として使うこともできます♪

＜しごとで使えるパソコン講座＞

▶︎7月5日(水)10:00〜11:00／定員４名

「入力が早くなる！正しいタイピングの方法とコツ」

「パソコンの仕事をしたいけど、入力が遅いから自信がない…」実は、タイピングにはコツがあります。正しいタイピングの方法とゲーム感覚で出来るタイピング練習をご紹介します。

▶︎7月12日(水)10:00〜11:00／定員４名

「しごとで必要なソフトがわかる！オフィスの使い方」

「Word、Excel、PowerPoint…何が出来るのか、どういう時に使うのかよくわからない。」そういった悩みを解消！ソフトごとにどんな特徴があるのか、どんな使い方が出来るのかご紹介します。

▶︎7月19日(水)10:00-11:00／定員４名

「レシピを作ってみよう！レシピで学ぶWord初級編」

「美味しくできた料理のレシピを綺麗に記録しておきたい」そんな悩みもwordがあれば大丈夫！写真も入れることができて誰かにあげるのにも便利。レシピがテーマですが他にも応用が効く内容です。

▶︎7月26日(水)10:00-11:00／定員４名

「家計簿を作ってみよう！家計簿作成で学ぶExcel初級編」

面倒な家計の計算をもっと楽にしたい」面倒な手計算もExcelがあれば大丈夫！家計簿づくりを通じて、Excelの基礎的な使い方と便利な昨日などをご紹介します。

＜基礎から始めるパソコン講座＞

▶︎7月6日(木)13:00-14:00／定員４名

「検索で生活が便利になる！インターネットの使い方と活用方法」

全世界の様々な情報が手に入るインターネット。「欲しい情報が見つけられない」「探し方がわからない」そんな不安を講座を通して解決！インターネットの使い方と便利な検索方法をご紹介します。

▶︎7月13日(木)13:00-14:00／定員４名

「こんなことまでパソコンで出来るの!? 無料で使える便利サービスの使い方」

「見逃したテレビ番組を見たい」「「冷蔵庫の中にあるものでつくれる料理を知りたい」など、”こんなこと出来たらいいな”という希望を叶えてくれる便利なサービスをご紹介します。

▶︎7月20日(木)13:00-14:00／定員４名

「スマホで写真を撮ろう！」スマホ写真の楽しみ方

「孫の成長を写真にとって残したい」「思い出をきれいな写真で残したい」「自分の記録用に写真を残したい」等スマホを使った写真を、より楽しく、綺麗に、活用する方法をご紹介します。

▶︎7月27日(木13:00-14:00／４名

「きれいに撮った写真や思い出をみんなと共有！ゼロから始めるSNSの使い方」

facebookやTwitter、名前は聞くけど、どんなもので何が出来るの？その疑問を解決して思い出をみんなに発信してみましょう！SNSの使い方についてゼロからご紹介します。

＜まちの社労士さん＞
▶︎7月5日(水)13:30-14:30／7月19日（水）13:30〜14:30

「就業規則の見直し方」

従業員が10名以上いれば、定めて労基署に提出しなければならないのが「就業規則」です。社長さんがきちんと作った就業規則は、従業員さんに向けて、「こんな風に働いてほしい」というメッセージになります。働きやすい職場づくりの第一歩が就業規則づくりです。今回の勉強会では、全体像を大まかにお伝えします。